Descripción del puesto

Objetivo del puesto
Supervisar y coordinar la actividad diaria de ventas de la división, desempeñándose como Vendedor Técnico principal. Gestionar la cartera de clientes asignada, asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y actuar como nexo directo entre la Gerencia y el equipo comercial a cargo.

Tareas específicas

Venta técnica y desarrollo de clientes

• Gestión de cartera: Atención y gestión integral de clientes (modalidad presencial y virtual), manteniendo y desarrollando la cartera asignada por la Gerencia.

• Venta técnica: Realizar visitas presenciales para la venta y el asesoramiento técnico, relevando necesidades y desarrollando nuevos clientes.

• Cotizaciones: Confeccionar y enviar cotizaciones, asegurando el cumplimiento de la información requerida según los procedimientos internos.

• Gestión de información: Mantener actualizada la información comercial (clientes, oportunidades, actividades y potencial de ventas) en la herramienta de gestión (CRM / Airtable u otras).

• Capacitación: Brindar capacitaciones técnicas a clientes y al personal interno sobre los productos de la división.

Supervisión y coordinación de equipo

• Liderazgo de equipo: Supervisar, acompañar y guiar a los colaboradores a cargo (Vendedor Técnico y Vendedor Retail/Repuestos). Supervisar el cumplimiento de acuerdos y contratos con los revendedores de la división.

• Coordinación de tareas: Definir objetivos operativos, monitorear el avance de las ventas y resolver consultas o inconvenientes del equipo.

• Reporte de desempeño: Informar periódicamente a la Gerencia sobre el desempeño del equipo, avances comerciales y principales desafíos del área.

• Nexo gerencial: Actuar como punto focal de comunicación entre la Gerencia de la División y el equipo comercial.

Gestión operativa y administrativa

• Coordinación postventa: Coordinar visitas presenciales para PEM o asistencia técnica junto al área de Servicio Postventa.

• Procesos administrativos y comerciales: Asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos vinculados al alta de clientes, facturación, cobranzas y coordinación con las áreas de Comercio Exterior y Administración de Facturación.

• Cobranzas: Contactar a clientes por saldos pendientes o atrasos en cuenta corriente, a solicitud del área de Administración y Finanzas.

• Eventos: Participar de ferias y/o eventos nacionales e internacionales, según requerimiento de la Gerencia de la División.

Requisitos

Requisitos del perfil

• Formación: Médico Veterinario, Ingeniero Agrónomo, Técnico Superior en Avicultura o afines. (No excluyente).

• Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia como Vendedor Técnico, preferentemente en el rubro avícola y/o agroindustrial. Se valorará experiencia previa en manejo de personal o coordinación de equipos.

• Idiomas: Inglés intermedio.

• Licencia de conducir: Vigente.

• Disponibilidad para viajar: Dentro del país y eventualmente al exterior

Beneficios

Beneficios

• Medicina prepaga.

• Comedor en planta.

• Tarjeta corporativa para gastos laborales.

• Sistema de vacaciones flexible.